Colaboradores 

Nuestros colaboradores son fundamentales para la implementación exitosa de nuestra estrategia. Queremos atraer y retener a personas con talento para nuestra compañía y apoyarlos en su desarrollo. Para conseguirlo, cultivamos un ambiente de trabajo que inspira y conecta a las personas. Se fundamenta en el liderazgo inclusivo, basado a su vez en la confianza mutua, respeto y dedicación para lograr el máximo rendimiento.

Queremos formar el mejor equipo. Para conseguirlo, nos enfocamos en tres direcciones estratégicas: personas excelentes, un lugar de trabajo excelente y líderes excelentes. Ponemos el énfasis en nuestro atractivo en los mercados laborales globales, el desarrollo personal y profesional, el aprendizaje a largo plazo, y el apoyo al desarrollo de nuestros líderes. En todo el mundo, estamos comprometidos con estándares laborales y sociales reconocidos internacionalmente. Además, BASF reacciona con rapidez a las tendencias y retos externos, como el avance de la globalización y un entorno cambiante, sobre todo porque está relacionado con la digitalización del trabajo.

Al final, todo lo que hacemos debe crear valor para nuestros clientes. Tenemos una organización flexible y queremos empoderar a nuestros colaboradores para que puedan diferenciar sus propuestas. Tenemos grandes personas trabajando en BASF y disponen de las herramientas y los recursos necesarios para conseguir el mejor desarrollo y entrega de los productos, soluciones y servicios que nuestros clientes necesitan. Nuestros valores definen cómo queremos trabajar juntos como equipo y con nuestros clientes y socios comerciales - creativos, abiertos, responsables y emprendedores. Como equipo trabajaremos juntos cada día para ser más rápidos, más efectivos y más innovadores que nuestros competidores. En este sentido, queremos ganarnos el corazón y la mente de nuestros clientes.

Colaboradores alrededor del mundo

A fines de 2017, BASF tenía 115.490 colaboradores (2016: 113.830); de los cuales 3.103 eran aprendices (2016: 3.120). El incremento en el número de trabajadores se debió a la adquisición del Grupo Thermotek, Monterrey (México), de Rolic AG, Allschwil (Suiza), y del negocio de materiales de construcción para uso profesional de Europa Occidental del Grupo Henkel.