Unser Trainee-Programm START IN Coatings (Human Resources)
Starten Sie Ihre Karriere in der HR-Welt von BASF Coatings.
Mit unseren Trainee Programmen START IN Coatings bereiten wir Sie durch anspruchsvolle Aufgaben, spannende Projekte und Verantwortung vom ersten Tag auf Ihre zukünftigen Tätigkeiten vor. Jedes START IN Coatings Programm wird auf Sie persönlich zugeschnitten. Bringen Sie Ihre Kreativität, Ihre Leidenschaft und Ihren Pioniergeist bei der BASF ein und starten Sie Ihre berufliche Zukunft bei uns!
Der Unternehmensbereich Coatings von BASF verfügt über globale Expertise in der Entwicklung, Produktion und Vermarktung innovativer Fahrzeug- und Autoreparaturlacke sowie Bautenanstrichmittel und ist durch die Akquisition von Chemetall der weltweit führende Anbieter angewandter Oberflächenbehandlungen von Metall-, Plastik- und Glassubstraten. Wir schaffen zukunftsweisende Lösungen und fördern Innovation, Design und neue Anwendungsmöglichkeiten, um die Bedürfnisse unserer Partner weltweit zu erfüllen.
Für START IN Coatings Human Resources suchen wir Sie als Hochschulabsolvent/in eines Masterstudienganges mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund sowie Schwerpunkt im Bereich HR & Organisation, Psychologie, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Schwerpunkt. Sie kommunizieren sicher in Englisch und konnten bereits erste berufliche Erfahrungen durch ein relevantes Praktikum sammeln. Eigenverantwortliches Arbeiten liegt Ihnen und Sie bringen ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Freude an Teamarbeit, Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten mit. Ihre interkulturelle Kompetenz konnten Sie bereits in Form eines mehrmonatigen Auslandsaufenthaltes unter Beweis stellen.
Das flexible und individuell gestaltete Programm hat eine Dauer von 18 bis 24 Monaten und bereitet Sie auf Ihre zukünftige Zielposition vor. Mehrere Stationen in unterschiedlichen Einheiten, von Personalmarketing und Rekrutierung über Vergütungsmodelle bis hin zum Talent Development Management, bieten viele spannende Praxis- und Projekterfahrungen in einem interdisziplinären Arbeitsumfeld. Hierbei lernen Sie unsere Konzernzentrale, unser Shared Service Center und einen Standort im Ausland kennen.
Sie werden über die gesamte Dauer des Programms von persönlichen Mentorinnen und Mentoren aus dem Management begleitet. Regelmäßige Feedbackgespräche sowie umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen unterstützen Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Durch regelmäßige Netzwerkveranstaltungen knüpfen Sie schnell Kontakte – auch zu Trainees anderer Gruppengesellschaften und Standorte.
