Kariera

Proces rekrutacji

Twoja droga do nas.
Jesteśmy przekonani, że różnorodność czyni naszą firmę bardziej atrakcyjną i efektywną. Dlatego też czekamy na Twoją aplikację, bez względu na płeć, wiek, pochodzenie, orientację, niepełnosprawność czy pogląd na świat.

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o naszym procesie selekcji, wybierz interesujący Cię etap. Szczegółowe informacje znajdziesz poniżej.

Składanie aplikacji

Zachęcamy do składania aplikacji w odpowiedzi na konkretne oferty pracy, zamieszone na pracuj.pl lub w Globalnej wyszukiwarce ofert pracy. Jeśli jednak chcesz złożyć aplikację do bazy, najlepszą opcją będzie skorzystanie z tego formularza.

Wstępna selekcja aplikacji

W pierwszym etapie selekcji, przyglądamy się Twojej aplikacji on-line oraz dokumentom, które nam dostarczyłeś. Obok Twoich kwalifikacji i doświadczeń zawodowych, ważne są dla nas takie obszary, jak:

Twoje wykształcenie
Twoje zaangażowanie, np. udział w inicjatywach społecznych, sportowych, muzycznych czy kulturalnych
Twoje doświadczenia w międzynarodowym środowisku
Dalsza edukacja, osiągnięcia zawodowe, nagrody

Rozmowa kwalifikacyjna i ocena kompetencji

W przypadku zainteresowania Twoją aplikacją (zostałeś wybrany w procesie wstępnej selekcji aplikacji), zostaniesz zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną. W trakcie spotkania chcemy poznać Cię lepiej i stworzyć Ci okazję do poznania potencjalnych kolegów oraz firmy BASF jako pracodawcy. W zależności od poziomu stanowiska, na które aplikujesz, możesz zostać poproszony o wykonanie testów kompetencyjnych i/lub analitycznych. Kandydaci na stanowiska menedżerskie biorą udział w procesie assessment center.

Przekonałeś nas – witaj w BASF!

Przekonałeś nas? Miło nam zatem powitać Cię w BASF. Będziemy Ci towarzyszyć od samego początku. Chcemy, aby Twój start w firmie był tak bezproblemowy i komfortowy, jak to tylko możliwe. Twój pierwszy dzień w pracy zacznie się od szkoleń wprowadzających, w których biorą udział wszyscy nasi nowo zatrudnieni pracownicy.