搭建橋樑的人

以色列是一個社會和經濟發展嚴重分化的國家。為了帶來積極的改變，企業家Benny Landa和他的妻子Patsy設立了一個教育基金。為貧困的年輕人提供學習機會，Landa希望在這片充滿活力的土地上，促進不同群體之間的相互理解。

Benny Landa是一位很有遠見的發明家，擁有多達700多項專利，他很注重能實現大目標的小細節。他創辦的Landa公司研發出了一種新型印刷製程，採用只有幾奈米的顏料微粒（相當於髮絲直徑的十萬分之一）製成的油墨。這一奈米印刷技術有望成為繼數位彩色膠印後又一革命性技術，後者是他創辦的第一家公司Indigo在上世紀90年代率先推出的技術。

Landa公司位於以色列特拉維夫附近。除了不斷對公司的高科技系統進行完善，這位孜孜不倦的企業家還在追求截然不同的遠大夢想：縮小以色列的社會經濟差距。Landa表示：「我當年也出身貧寒，這對我產生了深遠的影響。你可以理解不得不去做一件事情和出於自身意願去做之間的巨大差別。」

Landa出生於波蘭弗羅茨瓦夫市，是二戰大屠殺的倖存者。二戰結束後，他在1948年隨父母移居加拿大埃德蒙頓市。他的父親原本是木匠，後來買了一個煙草店附帶一個製作護照照片的小工作室。該工作室所配備的照相機在當時非常了不起，因為它可以直接把圖像印在相紙上，而不用透過膠捲，這為年幼的Benny埋下了終身追求創新的種子。

在以色列和英國完成學業後，Landa和妻子Patsy於1974年離開加拿大並定居於以色列。Landa說，多年來他一直潛心經營自己的Indigo公司，心無旁騖。他表示：「2002年，當我把公司出售給美國惠普公司後，終於開始重新審視自己所處的社會，事實上，以色列社會巨大的不公和差距讓我極度震驚。」

就在同一年，Landa和他的妻子創立了「Landa平等機會教育基金」，每年透過以色列的七所大學和許多非營利組織進行捐助。該基金的宗旨在透過幫助那些「思維強大但家境貧困」的青年接受高等教育，縮小社會經濟差距。同時促進以色列猶太公民和阿拉伯公民之間的平等。

迄今為止，Landa夫婦透過該基金已經支出了約5000萬美元，他們的投入還在繼續。該基金還資助了一些非政府組織，包括促進共同國籍的價值觀並執行阿拉伯語教學計畫的Merchavin（「開放空間」），以及針對以色列阿拉伯大學畢業生的職業安置計畫KAV Mashveh（「均衡線」）。到目前為止，該基金的資助活動已使成千上萬有才華的貧困青年獲得了大學學歷。

憑藉訓練有素的勞動人口和充滿活力的創業文化，以色列在國際上享有經濟強國的聲譽。但是在仔細審視之後，Landa發現這個國家存在兩種社會。「以色列一方面像丹麥，社會非常進步，人們受過良好教育，人均GDP高並擁有高水準的生活。但是我們的另一面則更像薩爾瓦多，家庭成員多、貧窮、受教育程度低、收入更低。」

統計數字證實，大多數弱勢公民是占全國人口五分之一的以色列阿拉伯人，以及來自俄羅斯和衣索比亞等不同國家的移民。Landa補充：「這種情況不可長久。任何國家都不能拋下社會的大批成員。」

根據Landa基金計畫，每個參與的大學都需要追蹤學生的情況，報告他們與其他人相比的表現，並監控退學情況。資助結果最好的院校可獲得更多資源獎勵。Landa說：「我們用投資的方式管理基金會」。總體而言，資助的成果是顯著的，資助名單上的大多數學生成績優於學校的平均水準。

社會投資

Landa說：「我們不稱呼它為慈善事業。我們稱之為社會投資。投資的回報形式不是美元或歐元，它是無形的，但它是城裡最好的投資。」

例如，Landa基金改變了Mahmud Mahamid的生活，他是在本古里昂大學學習工程材料的以色列阿拉伯人，曾一度連上學的公車票都買不起。Luana Gutman，一位就讀於醫學實驗室科學的俄羅斯裔猶太移民，在獲得Landa獎學金之前飽受貧困的折磨。Landa熱情地說：「對於這些孩子，基金就像一份獲得新生的禮物。他們孜孜不倦，證明我們的信任是值得的。」

共享文化和價值觀

Landa始終雄心勃勃，儘管Landa基金備受好評，但他仍不滿足於目前的成就。他不斷擴大基金的關注面，包括關注以色列的阿拉伯人和猶太人之間的「生存和文化差異」。透過著名的以色列理工學院Technion，「Landa平等機會計劃」為北方的以色列阿拉伯高中學生提供健康服務以及預科課程。該基金還資助教授以色列兒童阿拉伯語的計畫。Landa分析，只有說同一種語言，才能夠更加了解其他民族的文化和價值觀，並促進以色列的猶太人和阿拉伯人之間的理解和同情。

Landa說：「許多人認為以色列最大的威脅是來自外部。我完全不贊同。社會分裂是因為機會不均等，而不是因為外部的威脅。」

BASF Stiftung改善非洲青年的商業前景

陽光明媚的肯亞擁有東非最絢麗的景致。但是另一方面，這個國家的經濟發展卻未能達到應有的水準。據聯合國開發計畫署的一份最新報告稱，肯亞80%的失業者是年齡在15至34歲之間的年輕人。

良好的教育是解決失業問題的手段之一。「學生創業促進培訓」（STEP）合作計劃旨在指導有抱負的創業者啟動和創辦自己的公司。該計劃得到聯合國教科文組織德國委員會、德國呂內堡大學和總部設在德國路德維希港的慈善基金會BASF Stiftung的支持。

去年，肯亞首都奈洛比肯雅塔大學的200多名學生接受了STEP提供的管理、會計、市場行銷和商業法等培訓課程。烏干達200名學生也接受了類似的培訓。

奈洛比巴斯夫東非公司常務董事Peter van den Hoek說：「看到這些學生把無窮的精力和創造力投入到自己的事業中去，這確實令人感動。這種創業精神將有助於確保非洲市場不斷發展。」今後，肯亞和烏干達的大學將各自進行培訓專案。