Global Home
Türkiye
Türkiye
Global Home
Türkiye
Biz kimiz?

Hedeflerimiz

Bizim için geleceğin iş başarısı çevre, toplum ve işler için değer yaratmak anlamına geliyor. Bu nedenle tüm değer zincirimiz boyunca kendimize güçlü hedefler koyduk. Paydaşlarımızın ilerlememizi takip edebilmeleri için hedef başarımızı şeffaf bir şekilde raporluyoruz. 

Hedefimiz kârlı büyümedir: Küresel kimyasal üretiminden daha hızlı satış hacimlerini büyütmek, karlılığımızı daha da artırmak, sermaye maliyeti yüzdesinin oldukça üzerinde bir sermaye getirisi (ROCE) elde etmek ve güçlü serbest nakit akışı ile her yıl hisse başına temettü oranını artırmak istiyoruz.

Bu finansal hedeflere ek olarak, kendimize kapsamlı sürdürülebilirlik hedefleri belirledik. Önümüzdeki yıllarda CO2 emisyonlarımızı önemli ölçüde azaltmak ve ürün portföyümüzü iklim koruma ve döngüsel ekonomi ile daha da güçlü bir şekilde uyumlu hale getirmek istiyoruz. Bunu başarmak için, ürün portföyümüzü tanımlanmış sürdürülebilirlik kriterlerine göre değerlendirmek için kullanılan metodolojiyi güncelliyoruz ve 2023'te ilk kez uygulayacağız. Ayrıca tedarik zincirlerimizde sürdürülebilirliği güçlendirmek ve kaynakları sorumlu bir şekilde kullanmak için çalışıyoruz.

Üretimde güvenliği daha da artırmak istiyoruz. Ayrıca, şirket içinde çeşitliliği teşvik etmeyi ve çalışanlarımızın gelişebileceklerini ve en iyi şekilde performans gösterebileceklerini hissettikleri bir çalışma ortamı yaratmayı amaçlıyoruz.

Bu hedeflerin amacı, işimizi daha sürdürülebilir bir geleceğe yönlendirmek ve aynı zamanda Birleşmiş Milletler'in Sürdürülebilir Kalkınma Hedeflerine (SKH'ler) katkıda bulunmaktır. Burada şirket olarak etkileyebileceğimiz konulara odaklanıyoruz – özellikle SKH 2 (Açlığa son), SKH 5 (Toplumsal cinsiyet eşitliği), SKH 6 (Temiz su ve sıhhı koşullar), SKH 7 (Erişebilir ve temiz enerji), SKH 8 (İnsana yakışır iş ve ekonomik büyüme), SKH 12 (Sorumlu tüketim ve üretim) ve SKH 13 (İklim eylemi).

En önemli temel performans göstergelerimiz

En önemli temel performans göstergelerimiz

BASF, değer zinciri boyunca kendisine iddialı hedefler belirledi. Bu göstergelerden ikisi özellikle önemlidir:

  • Kullanılan sermayenin getirisi (ROCE)
  • Mutlak CO2 emisyonları

En önemli temel performans göstergelerimiz (KPI'lar) olan bu iki metrik, BASF Grubu'nu yönlendirmek için kullanılan ana göstergelerdir. ROCE, Grup genelinde çalışanların teşviki için kullanılır. İklim koruma hedeflerine ulaşılması, İcra Kurulu üyelerinin ve üst düzey yöneticilerin ücretlendirilmesini de etkiler.

Karlı büyüme

target_growth_01.png

Her yıl sermaye maliyeti oranının üzerinde bir Kullanılan Sermaye Getirisi (ROCE) elde etmek

 

target_growth_02.png

Satış hacimlerimizi, her yıl global kimyasal üretiminden daha hızlı arttırmak
target_growth_03.png

Özel kalemler öncesi FVÖK'ü yılda %3 ila %5 oranında artırmak
target_growth_04.png

Güçlü bir nakit akışına dayanarak her yıl hisse başına kar payını arttırmak.

Etkili iklim koruma 

target_climate_protection.png

CO2 emisyonlarımızı2 2030 yılına kadar %25'e indirmek.

Sorumlu satın alma  

target_procurement_01.png

2025 yılı itibarıyla ilgili harcamalarımızın %90’nı sürdürülebilirlik değerlendirmelerimizin kapsamına almak 
target_procurement_02.png

Tedarikçilerimizin %80’inde iyileştirilmiş bir sürdürülebilirlik performansınına sahip olmak .

Etkin kaynak sağlama ve güvenli üretim 

target_production_01.png

Dünya genelindeki süreç güvenliği kazalarını 20253 yılına kadar her 200.000 çalışma saati için ≤0.1 oranına azaltmak.
target_production_02.png

Dünya genelindeki kayıp zamanlı yaralanma oranını 20253 yılına kadar her 200.000 çalışma saati için ≤0.1 oranına azaltmak.

2030 yılına kadar su stresi alanlarındaki tüm üretim tesislerinde ve tüm Verbund tesislerinde sürdürülebilir su yönetimini sunmak.

Çalışan bağlılığı ve çeşitlilik

target_employee_01.png

Disipliner sorumluluğa sahip lider pozisyonlarındaki kadın çalışan oranını 2030 yılına kadar %30 oranına çıkarmak .
target_employee_02.png

Çalışanlarımızın %80’den fazlasının BASF’de kendilerini geliştirebileceklerini ve en iyi şekilde performans gösterebileceklerini hissetmelerini istiyoruz.

1 İcra Kurulu tarafından teklif edilen temettü

2 Kapsam 1 ve Kapsam 2 (mahsuplaşma dahil olmak üzere enerjinin üçüncü taraflara satışı hariç). Hedef, Sera Gazı Protokolü'ne göre CO2 eşdeğerlerine (CO2e) dönüştürülen sera gazlarını içerir. Temel yıl 2018'dir.

3 2023 yılında güvenlik hedeflerini güncelleyeceğiz ve yeni bir sisteme göre rapor vereceğiz.

4 Çalışan bağlılığı seviyesini düzenli olarak hesaplıyoruz. En son anket 2022 yılında yapılmıştır. 

BM Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri doğrultusunda hareket ediyoruz 

SGD 1 - No Poverty

Yoksulluğa Son: Yoksulluğun tüm biçimlerini her yerde sona erdirmek.
SDG 2 - Zero Hunger

Açlığa Son: Açlığı bitirmek, gıda güvenliğine ve iyi beslenmeye ulaşmak ve sürdürülebilir tarımı desteklemek.
SDG 3 - Good health and well-being

Sağlık ve Kaliteli Yaşam: Sağlıklı ve kaliteli yaşamı her yaşta güvence altına almak.

 

SDG 4 - Quality education

Nitelikli Eğitim:  Kapsayıcı ve hakkaniyete dayanan nitelikli eğitimi sağlamak ve herkes için yaşam boyu öğrenim fırsatlarını teşvik etmek.

 

SDG 5 - Gender equality

Toplumsal Cinsiyet Eşitliği : Toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlamak ve tüm kadınlar ile kız çocuklarını güçlendirmek.

 

SDG 6 - Clean water and sanitation

Temiz Su ve Sıhhi Koşullar: Herkes için erişilebilir su ve atık su hizmetlerini ve sürdürülebilir su yönetimini güvence altına almak.

 

SDG 7 - Affordable and clean energy

Erişilebilir ve Temiz Enerji: Herkes için karşılanabilir, güvenilir, sürdürülebilir ve modern enerjiye erişimi sağlamak..
SDG 8 - Decent work and economic growth

İnsana Yakışır İş ve Ekonomik Büyüme:  İstikrarlı, kapsayıcı ve sürdürülebilir ekonomik büyümeyi, tam ve üretken istihdamı ve herkes için insana yakışır işleri desteklemek.
SDG 9 - Industry, innovation and infrastructure

Sanayi, Yenilikçilik ve Altyapı:  Dayanıklı altyapılar tesis etmek, kapsayıcı ve sürdürülebilir sanayileşmeyi desteklemek ve yenilikçiliği güçlendirmek.

 

SDG 10 - Reduced inequalities

Eşitsizliklerin Azaltılması:  Ülkeler içinde ve arasında eşitsizlikleri azaltmak.
SDG 11 - Sustainable cities and communities

Sürdürülebilir Şehirler ve Topluluklar:  Şehirleri ve insan yerleşimlerini kapsayıcı, güvenli, dayanıklı ve sürdürülebilir kılmak.
SDG 12 - Responsible Consumption and production

Sorumlu Üretim ve Tüketim:  Sürdürülebilir üretim ve tüketim kalıplarını sağlamak.
SDG 13 - Climate action

İklim Eylemi: İklim değişikliği ve etkileri ile mücadele için acilen eyleme geçmek.
SDG 14 - Life below water

Sudaki Yaşam:  Sürdürülebilir kalkınma için okyanusları, denizleri ve deniz kaynaklarını korumak ve sürdürülebilir kullanmak.
SDG 15 - Life on land

Karasal Yaşam:  Karasal ekosistemleri korumak, iyileştirmek ve sürdürülebilir kullanımını desteklemek; sürdürülebilir orman yönetimini sağlamak; çölleşme ile mücadele etmek; arazi bozunumunu durdurmak ve tersine çevirmek; biyolojik çeşitlilik kaybını engellemek..
16-Peace, justice and strong institutions

Barış, Adalet ve Güçlü Kurumlar: Sürdürülebilir kalkınma için barışçıl ve kapsayıcı toplumlar tesis etmek, herkes için adalete erişimi sağlamak ve her düzeyde etkili, hesap verebilir ve kapsayıcı kurumlar oluşturmak.
17-Partnerships for the goals

Amaçlar için Ortaklıklar:  Uygulama araçlarını güçlendirmek ve sürdürülebilir kalkınma için küresel ortaklığı canlandırmakls.
  1. 1
    BASF'nin BM Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri'ne (SKH'ler) katkısı hakkında daha fazla bilgi edinin