Кои сме ние

Цели и постижения на целите за 2023 г

За нас бизнес успехът утре означава създаване на стойност за околната среда, обществото и бизнеса. Ето защо ние преследваме амбициозни цели по цялата ни стойностна верига. Ние докладваме прозрачно за постигането на целта, така че нашите заинтересовани страни да могат да проследяват напредъка ни.

Нашата цел е печеливш растеж – ние си поставяме следните цели до и включително 2023 г.: Искаме да увеличим обемите на продажбите по-бързо от глобалното химическо производство, да увеличим допълнително нашата рентабилност, да постигнем възвръщаемост на вложения капитал (ROCE) значително над цената на капитала процент и увеличавайте дивидента на акция всяка година въз основа на силен свободен паричен поток или поне да го поддържаме на нивото от предходната година.

В допълнение към тези финансови цели, ние сме си поставили широки цели за устойчивост. Искаме значително да намалим емисиите на CO2 през следващите години. В допълнение към целите за намаляване на нашите емисии от производството (Обхват 1) и закупуването на енергия (Обхват 2),1 ние си поставихме нова цел за закупуване на суровини (Обхват 3.1)2 през 2023 г. Добавихме също Обхват 3.1 емисии към нашата цел за нетни нулеви емисии на парникови газове до 2050 г. Като част от тази цел ние работим за укрепване на устойчивостта в нашите вериги за доставки и използваме ресурсите по-отговорно.

 

Искаме да приведем нашето продуктово портфолио още по-силно към опазването на климата и кръговата икономика. За да постигнем това, ние допълнително актуализирахме методологията, използвана за оценка на нашето продуктово портфолио спрямо определени критерии за устойчивост и определихме нова целева цифра за продукти с особен принос към устойчивостта.

 

Искаме допълнително да подобрим безопасността в производството и от 2023 г. докладваме съгласно нова система, която се фокусира върху тежки трудови злополуки и инциденти.

 

Също така се стремим да увеличим броя на жените на ръководни позиции и да създадем работна среда, в която служителите ни чувстват, че могат да процъфтяват и да се представят по най-добрия начин.

 

Целта на тези цели е да растем печелившо и в същото време да допринасяте за целите на ООН за устойчиво развитие (ЦУР). Тук се фокусираме върху въпроси, върху които ние като компания можем да повлияем – особено ЦУР 2 (Нулев глад), ЦУР 5 (Равенство между половете), ЦУР 6 (Чиста вода и канализация), ЦУР 7 (Достъпна и чиста енергия), ЦУР 8 ( Достоен труд и икономически растеж), SDG 12 (Отговорно потребление и производство) и SDG 13 (Действия по климата).

1 Обхват 1 и Обхват 2 (с изключение на продажбата на енергия на трети страни). Целта включва парникови газове съгласно Протокола за парникови газове, които се превръщат в CO2 еквиваленти (CO2e). Базовата година е 2018 г.

 

2 Обхват 3.1, суровини, с изключение на материали за батерии, услуги и технически стоки, с изключение на емисиите на парникови газове от търговския бизнес на BASF. Възможно е бъдещо коригиране на базовата линия в съответствие с насоките за TfS в зависимост от наличието на допълнителни първични данни, наред с други неща. Базовата година е 2022 г

Печеливш разтеж

Ефективна защита на климата

Отговорно снабдяване

Ефективност на ресурсите и безопасно производство

Ангажираност и разнообразие на служителите

legend-reduction-target.png

1 Дивидент, предложен от Съвета на изпълнителните директори

2 Обхват 1 и Обхват 2 (с изключение на продажбата на енергия на трети страни). Целта включва парникови газове съгласно Протокола за парникови газове, които се превръщат в CO2 еквиваленти (CO2e). Базовата година е 2018 г.

3 Обхват 3.1, суровини, с изключение на материали за батерии, услуги и технически стоки, с изключение на емисиите на парникови газове от търговския бизнес на BASF. Възможно е бъдещо коригиране на базовата линия в съответствие с насоките за TfS в зависимост от наличието на допълнителни първични данни. Базовата година е 2022 г.

4 Цифрата за 2022 г. е коригирана поради увеличената наличност на данни.

5 Актуализирахме целите за безопасност през 2023 г.

6 Ние редовно изчисляваме нивото на ангажираност на служителите. Последното проучване е проведено през 2023 г.

Ние действаме в съответствие с целите на ООН за устойчиво развитие