Ciele a ich plnenie v roku 2022

Obchodný úspech zajtrajška pre nás znamená vytvárať hodnoty pre životné prostredie, spoločnosť i podnikanie. Preto sa snažíme o dosahovanie ambicióznych cieľov v celom našom hodnotovom reťazci. O dosahovaní cieľov podávame transparentné správy, aby naše zainteresované subjekty mohli sledovať náš pokrok.

Naším cieľom je ziskový rast: chceme zvyšovať objemy predaja rýchlejšie než globálna chemická výroba, ďalej zvyšovať našu ziskovosť, dosahovať návratnosť vloženého kapitálu (ROCE) výrazne nad úrovňou nákladov na kapitál a každoročne zvyšovať dividendu na akciu na základe silného voľného peňažného toku.

Stav dosiahnutých cieľov v roku 2022

Ziskový rast
Účinná ochrana klímy
Zodpovedné obstarávanie
Efektívne využívanie zdrojov a bezpečná výroba
Angažovanosť a diverzita zamestnancov

Okrem týchto finančných cieľov sme si stanovili aj širšie ciele z hľadiska udržateľnosti. V nadchádzajúcich rokoch chceme výrazne znížiť emisie CO₂ a ešte výraznejšie zosúladiť naše produktové portfólio s ochranou klímy a obehovým hospodárstvom. Aby sme to dosiahli, aktualizujeme metodiku používanú na hodnotenie nášho produktového portfólia voči definovaným kritériám udržateľnosti a prvý raz ju uplatníme v roku 2023. Pracujeme tiež na posilnení udržateľnosti v našich dodávateľských reťazcoch a zodpovednom využívaní zdrojov.

Chceme ďalej zvyšovať bezpečnosť vo výrobe. Okrem toho sa snažíme podporovať diverzitu v našej spoločnosti a vytvárať pracovné prostredie, v ktorom budú mať naši zamestnanci pocit, že sa môžu rozvíjať a podávať svoje najlepšie výkony.

Cieľom všetkých týchto cieľov je nasmerovať našu obchodnú činnosť do udržateľnejšej budúcnosti a zároveň prispieť k plneniu cieľov trvalo udržateľného rozvoja (SDG) Organizácie Spojených národov. Tu sa zameriavame na otázky, ktoré môžeme ako spoločnosť ovplyvniť – najmä ciele SDG 2 (Nulový hlad), SDG 5 (Rodová rovnosť), SDG 6 (Čistá voda a hygiena), SDG 7 (Dostupná a čistá energia), SDG 8 (Dôstojná práca a hospodársky rast), SDG 12 (Zodpovedná spotreba a výroba) a SDG 13 (Opatrenia v oblasti klímy).

Najdôležitejšie kľúčové ukazovatele výkonnosti (KPI)

Spoločnosť BASF si stanovila v rámci hodnotového reťazca ambiciózne ciele. Zvlášť dôležité sú dva z týchto ukazovateľov:

Návratnosť vloženého kapitálu (ROCE)
Absolútne emisie CO₂

Tieto dva údaje ako naše najdôležitejšie kľúčové ukazovatele výkonnosti (KPI) sú hlavnými indikátormi, ktoré sa používajú na riadenie Skupiny BASF. Ukazovateľ ROCE používame aj na stimulovanie zamestnancov v rámci celej Skupiny. Dosahovanie cieľov v oblasti ochrany klímy ovplyvňuje aj odmeňovanie členov predstavenstva a vrcholového manažmentu.

Ziskový rast

Každý rok dosiahnuť návratnosť vloženého kapitálu (ROCE) výrazne nad percentuálnymi nákladmi na kapitál.

Každý rok zvyšovať objemy predaja rýchlejšie ako svetová chemická výroba.

Zvýšiť EBITDA pred špeciálnymi položkami o 3 % až 5 % ročne.

Zvýšiť dividendu na akciu každý rok na základe silného voľného peňažného toku.

Účinná ochrana klímy

Do roku 2030 znížiť naše absolútne emisie² CO2 o 25 % (základ: 2018).

Zodpovedné obstarávanie

Do roku 2025 pokryť 90 % našich relevantných výdavkov hodnotením udržateľnosti

U 80 % našich dodávateľov zlepšiť ich výkon v oblasti udržateľnosti na základe reevaluácie.

Do roku 2025 dosiahnuť predaj produktov Accelerator vo výške 22 miliárd eur

Efektívne využívanie zdrojov a bezpečnosť výroby

Do roku 2025³ znížiť celosvetové incidenty v oblasti bezpečnosti procesov za 200-tisíc pracovných hodín na ≤ 0,1

Do roku 2025³ znížiť celosvetovú mieru úrazovosti v stratenom čase za 200-tisíc pracovných hodín na ≤ 0,1

Do roku 2030 zaviesť udržateľné hospodárenie s vodou v našich Verbundoch a výrobných prevádzkach v oblastiach s vodným stresom

Angažovanosť a diverzita zamestnancov

Do roku 2030 zvýšiť zastúpenie žien v riadiacich funkciách s disciplinárnou zodpovednosťou na 30 %

Viac ako 80 % našich zamestnancov má pocit, že v spoločnosti BASF môžu prosperovať a podávať najlepšie výkony

Redukčný cieľ

¹Dividenda navrhovaná Radou výkonných riaditeľov.
² Zahŕňa emisie Scope 1 a Scope 2 (s výnimkou predaja energie tretím stranám vrátane kompenzácie). Cieľ zahŕňa skleníkové plyny podľa protokolu o skleníkových plynoch, ktoré sa premieňajú na ekvivalenty CO2 (CO2e). Východiskovým rokom je rok 2018.

³ V roku 2023 aktualizujeme bezpečnostné ciele a podáme správu podľa nového systému.

⁴ Pravidelne počítame úroveň zapojenia zamestnancov. Najnovší prieskum sa uskutočnil v roku 2022.

Konáme v súlade s Rozvojovou agendou OSN

Loading ...

Ukončenie všetkých foriem chudoby na celom svete.

Ukončenie hladu, dosiahnutie potravinovej bezpečnosti a zlepšenie výživy, podpora udržateľného poľnohospodárstva.

Zabezpečenie zdravého života a podpora blahobytu pre všetkých v každom veku.

Zaistenie inkluzívneho a spravodlivého kvalitného vzdelávania a podpora možností celoživotného vzdelávania pre všetkých.

Dosiahnutie rodovej rovnosti a posilnenie postavenia všetkých žien a dievčat.

Zabezpečenie vody a hygieny pre všetkých a zaistenie udržateľného hospodárenia s vodou.

Zaistenie prístupu k dostupnej, spoľahlivej, udržateľnej a modernej energii pre všetkých.

Podpora trvalého, inkluzívneho a udržateľného hospodárskeho rastu, plnej a produktívnej zamestnanosti a slušnej práce pre všetkých.

Budovanie odolnej infraštruktúry, podpora inkluzívnej a udržateľnej industrializácie a rozvoja inovácií.

Znižovanie nerovnosti príjmov v jednotlivých krajinách a medzi jednotlivými krajinami.

Zaistenie inkluzívnych, bezpečných, odolných a udržateľných miest a ľudských sídiel.

Zabezpečenie udržateľných mechanizmov spotreby a výroby.

Prijatie bezodkladných opatrení na boj proti klimatickým zmenám a ich negatívnym vplyvom.

Ochrana a udržateľné využívanie oceánov, morí a morských zdrojov v záujme udržateľného rozvoja.

Ochrana, obnova a podpora udržateľného využívania suchozemských ekosystémov, udržateľné lesné hospodárstvo, boj proti odlesňovaniu, zastavenie a zvrátenie zhoršovania kvality pôdy a zastavenie straty biodiverzity.

Podpora mierových a inkluzívnych spoločenstiev pre udržateľný rozvoj, zabezpečenie prístupu k spravodlivosti pre všetkých a budovanie efektívnych, zodpovedných a inkluzívnych inštitúcií na všetkých úrovniach.

Posilnenie spôsobov implementácie a oživenie svetového partnerstva pre udržateľný rozvoj.

1

Viac informácií o prínose spoločnosti BASF k Rozvojovej agende OSN